Seminar International Human Resource Management - Advanced / WEKA Business Media AG

So gewinnen Sie Sicherheit im Umgang mit komplexen Fällen im internationalen Personalmanagement und beantworten souverän auch knifflige Fragen Ihrer Mitarbeitenden.

Der globale Arbeitsmarkt bewirkt, dass der Arbeitgeber immer mehr internationale Angestellte betreuen muss. Zudem sind immer mehr Unternehmen darauf angewiesen, Mitarbeitende für einen beschränkten Zeitraum ins Ausland zu entsenden. Dabei müssen im Bereich der Personalentlöhnung und Sozialversicherungen entsprechende Kenntnisse vorhanden sein, um auch bei komplexen Fällen korrekt zu handeln.

An diesem Seminar erhalten Sie vertiefte Kenntnisse zu den Sozialversicherungen im internationalen Verhältnis. Dank der vorgestellten Praxisbeispiele und der erarbeiteten Lösungen bekommen Sie die notwendige Sicherheit im Umgang mit Fällen der täglichen Praxis (In- und Outbounds, Monteure, Projektmitarbeitende, Schattenlohnabrechnungen, Situation bei teilweiser Lohnzahlung in der Schweiz). Unsere Referenten sensibilisieren Sie darauf mögliche Stolpersteine in Ihrer Personalarbeit frühzeitig zu erkennen und gleichzeitig an der richtigen Stelle, die richtigen Fragen zu stellen.

Ihr Praxis-Nutzen

Sie wissen Bescheid über die Sozialversicherungen im internationalen Verhältnis und sind auf dem aktuellsten Stand.
Sie erhalten die notwendige Sicherheit im Umgang mit komplexen Fällen in Ihrer täglichen Praxis.
Sie sind in der Lage der Linie und Mitarbeitenden souverän verlässliche Auskünfte zu den Themen zu erteilen.
Sie lösen komplexe Fallbeispiele und profitieren dabei von den praktischen Erfahrungen der Experten.
Sie wissen, wie Sie den Lohnausweis bei komplexen Fällen von Impatriates und Expatriates ausstellen.

Zielgruppe

Teilnehmer vom Praxis-Seminar „International Human Resource Management – Basics“ Mitarbeitende in Unternehmen, welche für die Abwicklung solcher komplexer Fälle (HR) und / oder die Salärbuchhaltung zuständig sind und über ein Grundwissen verfügen. Es wird ein Grundwissen der Sozialversicherungen in der Schweiz vorausgesetzt.

Hinweis: Das Grundlagenwissen für das internationale Personalwesen vermitteln wir Ihnen in unserem Praxis-Seminar International Human Resource Management – BASIC.

Inhalte des Seminars:

Sozialversicherungen im internationalen Verhältnis (Personenfreizügigkeit CH-EU, Staaten mit und ohne Sozialversicherungsabkommen) – Kurzes Update
Quellensteuern - Komplexe Praxisfälle
Komplexe Praxisfälle Impatriates und Expatriates (Deutung der Verträge)
Korrektur / Ausstellung Lohnausweise für diese Fälle

Tipp: Sie haben die Möglichkeit Ihre konkreten Fragen vorab per Mail zu stellen. So kann der Referent Ihre Fragen gleich vor Ort behandeln.